2026年9月
従業員が退職するときの労働保険・社会保険の手続きと期限
2026年9月25日
従業員が退職すると、会社では労働保険や社会保険の資格喪失など、いくつかの手続きが必要になります。 「退職者が出たけれど、何をいつまでに手続きすればよいのかわからない」という会社も少なくありません。 今回は、従業員が退職す […]
社会保険の加入条件とは?会社と従業員が知っておきたいポイント
2026年9月17日
従業員を雇用するときに、会社が確認しなければならない重要な手続きの一つが、健康保険・厚生年金保険の加入手続きです。 「従業員を1人雇ったら社会保険に加入するの?」 「パートやアルバイトも社会保険に入るの?」 「会社はどの […]
労災保険・雇用保険の加入条件とは?会社が知っておきたい手続き
2026年9月9日
従業員を雇用すると、会社には労働保険に関する手続きが必要になります。 労働保険とは、労災保険と雇用保険を合わせた総称です。 ただし、労災保険と雇用保険では加入の仕組みが異なります。 「パートやアルバイトも労災保険に加入す […]
従業員を雇ったら労働保険・社会保険の手続きは必要?会社が行う手続き
2026年9月1日
初めて従業員を雇うことになったとき、会社が確認しなければならないことの一つが、労働保険・社会保険の手続きです。 「従業員を1人雇ったら、すぐに社会保険に加入するの?」「パートやアルバイトでも保険に入る必要がある?」「労災 […]




